Underholderen trives bedst under ledelse der bygger på entusiasme, spontanitet, social energi, optimisme. Som leder får du det bedste ud af en ESFP ved at koble opgaver til de naturlige styrker — og bruge udviklingsområderne nedenfor som samtaleemner i jeres 1:1-møder. Mikrolæringen herunder er skræddersyet til ESFP og kan bruges både af den enkelte medarbejder og af lederen, der vil forstå typen bedre.
Du lever i nuet — og det er smukt. Men drømme kræver også en køreplan. At øve det gør din fremtid rigere.
Så mange sjove ting! Men at mestre én ting giver dybere glæde end at prøve ti. At øve fokus er en gave til dig selv.
Konflikt dræner din glade energi. Men at gå ind i den med lethed kan faktisk bevare den. Øv det i det små.
Det store billede er din styrke. Men detaljer er hvor kvaliteten bor. At dvæle ved dem gør dit arbejde mindeværdigt.
Du er god til at være i verden. At være med dig selv er en lige så vigtig færdighed — og den styrker alt andet.
Din stemme er dit vigtigste redskab — uanset om du leder et møde, holder et oplæg eller lytter til en kollega. Anerkendte øvelser i åndedræt, diktion og aktiv lytning — kombineret med kreative formater der gør træningen konkret.